DrP看時事:隱形危機 在美亞裔的高失業率


亞洲人看在美亞裔時,許多人總會有種「有錢家大後院還有游泳池」的人生勝利組迷思。而在美國人眼裡,亞裔則被畫上
少數族裔模範生」的標籤,擁有「高學歷、好工作、外加凡事都逆來順受」的刻板印象。

上述情況或許適用於某部分的在美亞裔,但並非代表全部。平平都是黑頭髮黃皮膚,也會因為來自不同國家背景和不同教育程度,因而有不同出路和社經地位。根據美國人口普查局的資料顯示,19個亞裔族裔裡面,就有12個貧窮率比美國本土還高。

因此許多人不知曉的是,在美亞裔在疫情當下有著全美最高的長期失業率,週期已失業一年以上為基礎。據勞工局統計,48%亞裔依舊待業中,其他族裔的數字紛紛是43%(黑)和39%(白、西)。USA Today指出,70%的在美亞裔是第一代新移民,其中又以學歷較低的在美亞裔受到衝擊最大,更有不少人更因語言隔閡而無法即時向政府申請失業補助。報導指出,能迅速回工作崗位大都是社經地位較高的亞裔,但這反倒讓長期屬於社會底層的亞裔族群變為隱形。

NBC新聞表示,亞裔失業危機中,又以亞裔女性受到衝擊最大,也是所有族裔中最高。這是因為許多亞裔女性所在的行業包括服務、餐飲、零售、美容、休閒等,恰巧都是受疫情影響最大的行業。國家亞裔女性論壇執行董事Sung Yeon Choimorrow表示,許多在美亞裔保有三代同堂的傳統,而照顧老小的責任也往往落到女性身上,面對病情時必須隔離,更讓被教導必須為家庭犧牲奉獻的亞裔女性回歸職場的可能性降低不少。

不意外的,在高失業率和疫情加持下,去年下半年亞裔和非裔成為疫情底下回歸職場最緩慢的族群。但這影響並非只是荷包縮緊,心理網站Verywell指出,亞裔和非裔也因為失業或降職遭受最大的心理困擾。心理學家Wagage在分析調查時表示,一方面少數族裔比起其他族裔更不願意向政府伸手要求幫助,另一方面亞裔在疫情底下所遭受到的仇恨和歧視也是讓心中不平衡感受飆高的原因。約翰霍普金斯訓練的心理醫師Dr. Magavi則表示「這和我的觀察不謀而合。我的亞裔病患常常因為失業而感到羞愧和丟臉,因而把錯歸咎於自己,導致他們的憂鬱和焦慮的症狀更加嚴重。而如果其中一人感到焦慮,亞裔文化也往往是家人也跟著一起承受,這也容易引發全體性的無助感。」

在美亞裔並非各個都光鮮亮麗,許多人因為成長背景而成為美國的弱勢族群。但更多時候卻因為美國人對亞裔的刻板印象,而導致這族群的不幸和難堪更容易被視而不見,甚至會有種「如果其他亞裔都能成功憑甚麼你不行」的錯誤思維,更加孤立這些「非刻板印象的亞裔們。」

這些問題並非一朝一夕得以解決。雖不知道經濟何時能夠回鍋、疫情何時能完全離去,但在那之前,還是衷心期盼更多可愛的、掙扎的、叛逆的、自我的、多元的、不符合刻板印象的亞裔面向得以被看到。

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